Acta de la reunión del día 25 de Noviembre del 2011

Asistentes:
San Juan de Dios: Loli, Félix, Beni y Manola.
CAMP El Tablero: Yolanda, Juan y Timidaura.
ADEPSI: Eduardo y Rita
CAMP Obispo Padre Cueto: Guille.
Sagrada Familia: Leticia y Araceli

ASUNTOS TRATADOS:

• Información sobre los pasos en lo referente a un posible acuerdo con un Gabinete Jurídico.

Definitivamente se propone elaborar un listado de algunos abogados, para lo que se propone establecer contacto inicialmente con tres a los efectos de negociar la posibilidad de que ofrezcan un asesoramiento a los trabajadores de la discapacidad remitidos por la Plataforma

Como contrapartida tendrían publicidad en el Blog de la Plataforma.

Se constituyen tres comisiones encargadas de contactar con los despachos aportando la información en la próxima reunión

• Presentación del escrito para la COMSI.

Se acuerda enviar el escrito a los correos de todos los compañeros a los

efectos de que aporten lo que crean conveniente y en la siguiente reunión se va a elaborar conjuntamente el definitivo.

• Valorar el relevo de la Presidencia y Secretaría de la Plataforma.

La importancia de la rotación en los cargos queda patente por lo que se considera que cada dos años sería necesaria la renovación.

• Ruegos y preguntas

1. El folleto publicitario está a la espera de recibir respuesta por parte de la Ortopedia 7 Islas.

2. El compañero Félix nos aporta información sobre las jornadas celebradas en Madrid en lo referente a la marcha de la negociación del XIV Convenio Colectivo.

A destacar que el 14 de diciembre se establece la primera mesa de trabajo

Queda muy claro entre las partes que los artículos deben ser clarificados para que no se puedan prestar a diversas interpretaciones.

Aclaran que la reforma laboral va a potenciar la primacía del convenio estatal tendiendo a desaparecer los convenios de rango inferior. ( comunitarios, de sectores concretos, etc.)

3. Aunque en su inicio la Plataforma nace desde algunos miembros de Fete-UGT, nunca ha existido una vinculación con algún sindicato en concreto, por lo que se acuerda corregir el texto que aparece en el blog. Se aclarará lo mencionado en un escrito dirigido a la UGT.

La siguiente reunión será en enero de 2012 en horario de tarde; se comunicará lugar y hora.

REITERAMOS EL LLAMAMIENTO A LOS TRABAJADORES PARA QUE SE ANIMEN A ASISTIR A LA PRÓXIMA REUNIÓN.

INVITACIÓN

Al encuentro que mantendrá el candidato del PSOE al Congreso de los Diputados, Sebastián Franquis, con agentes sociales, en el que expondrá las propuestas del programa socialista en políticas sociales y atenderá a las sugerencias y preguntas que quieras plantear.

Te esperamos el miércoles 16 de noviembre a las 19:30 horas en el salón Vegueta del Hotel Parque, c/ Muelle de Las Palmas nº 2 (junto al Parque San Telmo), Las Palmas de G.C.

Dadas las limitaciones del aforo, te rogamos confirmes

asistencia respondiendo al correo electrónico que te hemos

enviado.

Contamos contigo, no faltes!

Acta de la reunión del día 28 de Octubre del 2011

Asistentes:
San Juan de Dios: Milagrosa y Manola.
CAMP El Tablero: Yolanda, Matilde y Timidaura.
CAMP San José de las Longueras: Ofelia, Ángeles
ADEPSI: Eduardo.
CAMP Obispo Padre Cueto: Petri y Guille.
Sagrada Familia: Araceli, Xiomara y Enrique

ASUNTOS TRATADOS:

     Se establece un debate analizando la conveniencia de continuar con la plataforma o crear una asociación que represente a todos los trabajadores vinculados a la dependencia. Se acuerda continuar trabajando desde la plataforma dejando de lado la propuesta de la asociación.

   En referencia a la posibilidad de negociar con un gabinete jurídico que resuelva consultas y que lleve los casos que se le derive a través de la plataforma se propone contactar con una letrada para hacerle la propuesta. Si esto fuera aceptado se informaría a los trabajadores de los centros.

    Con respecto a la propuesta de realizar las reuniones por las tardes se acuerda que así sea en la próxima reunión y valorar el resultado de la asistencia.

  La siguiente reunión será el 25 de noviembre de 2011 en horario de tarde, en la sede de CC.OO. calle Primero de Mayo a las 17:30 horas,

HACEMOS UN LLAMAMIENTO A LOS TRABAJADORES PARA QUE SE ANIMEN A ASISTIR A LA PRÓXIMA REUNIÓN Y COMPARTAN LAS INQUIETUDES DEL SECTOR.

El colectivo de discapacitados clama en la calle contra los recortes

Un rotundo no a los recortes en la atención a la discapacidad. Usuarios, familiares y trabajadores de los centros especializados de la Isla salieron ayer a la calle en una manifestación promovida por la plataforma Tenerife Discapacidad, integrada en el Foro Social Canario por la Salud y la Sanidad Pública, que partió a las 11.00 de la mañana desde la plaza Weyler y finalizó en la sede del Cabildo tras pasar por el Parlamento de Canarias.

Entre 4.000 y 4.500 personas protestaron por los recortes que se están dando en la atención y asistencia a la discapacidad, según datos proporcionados a DIARIO DE AVISOS por Raúl Cordero, portavoz de la plataforma Tenerife Discapacidad, entidad que reúne a una treintena de asociaciones y centros de la Isla. La manifestación que, con el mismo tenor y a la misma hora se celebró también en Las Palmas de Gran Canaria, tenía como principal objetivo demandar a la Consejería regional de Política Social que mantuviese la misma ficha financiera de 2010 para este año, en el que no se ha garantizado el ingreso efectivo de los fondos a todos los centros de discapacitados, además de instar a que en 2012 se cuente con un presupuesto sostenible. Del mismo modo, se reclamó la correcta aplicación y desarrollo de la Ley de Dependencia en Canarias.

“Sólo queremos que el Ejecutivo autonómico cumpla con sus compromisos”, precisó Cordero. En esta misma línea, se expresó Carlos García, gerente de Apanate (Asociación de Padres de Personas con Autismo): “En nuestro caso, nos han recortado un 8% respecto a 2010, unos 15.000 euros. El verdadero problema, sin embargo, es que no tenemos garantías para el próximo año, porque hasta 2009 nuestra ficha financiera estaba determinada por el Plan de Atención a la Discapacidad”. A su juicio, se padece una “situación de total indefinición, y muchas entidades no saben si podrán continuar a partir del año que viene”. “La red de servicios sociales de Canarias está basada en las ONG, que están asumiendo gastos que no saben si podrán cubrir, porque existe un problema de coordinación y falta de compromiso del Cabildo de Tenerife y el Gobierno autonómico, que son los que sufragan al 50% el presupuesto”, remarcó García, quien recordó que las asociaciones especializadas en discapacidad “han sufrido recortes entre el 5 y el 15%, a pesar de las manifestaciones realizadas por miembros del Ejecutivo regional, que prometían que no se iban a tocar las partidas destinadas a los servicios sociales”. Asimismo, el gerente de Apanate subrayó que los colectivos afectados “llevan más de un año con serios problemas para afrontar el pago a los trabajadores”.

Una vez acabada la protesta, los representantes de la plataforma Tenerife Discapacidad se reunieron con los consejeros insulares Aurelio Abreu, Víctor Pérez Borrego y Margarita Pena, quienes “se comprometieron” a completar la financiación de 2011 y que “esté resuelta antes de final de año la de 2012”, según aseguró el propio Cordero

El retraso mental pasará a ser denominado 'trastorno del desarrollo intelectual'

La denominación del retraso mental cambiará por la de 'trastorno del desarrollo intelectual'. Es una de las novedades que van a ser introducidas en la Clasificación Mundial de Enfermedades 2011, según ha anunciado el doctor Geoffrey M. Reed, director de proyectos del departamento de Salud Mental de la Organización Mundial de la Salud (OMS) durante el XV Congreso Nacional de Psiquiatría, que se celebra en Oviedo y que ha sido organizado por la Sociedad Española de Psiquiatría (SEP), la Sociedad Española de Psiquiatría Biológica (SEPB) y la Fundación Española de Psiquiatría y Salud Mental (FEPSM).

No solo cambiará el nombre de este trastrono, sino que también se modificará su evaluación para dar una mayor importancia a la capacidad de desenvolvimiento de la persona en su vida diaria.

El objetivo fundamental de estas modificaciones persigue "que la nueva clasificación diagnóstica sea más útil en la práctica clínica y para ello se está realizando un esfuerzo para incorporar las opiniones de clínicos de distintos ámbitos", ha dicho el doctor Reed.

Para llevar a cabo esta tarea, la Fundación Española de Psiquiatría y Salud Mental, la Sociedad Española de Psiquiatría y la Sociedad Española de Psiquiatría Biológica colaboran con el departamento de Salud Mental de la OMS para animar la participación de los psiquiatras españoles en la revisión del capítulo dedicado a los Trastornos Mentales y del Comportamiento de la Clasificación Internacional de Enfermedades.

Durante el Congreso se harán públicos los resultados de una encuesta realizada por la OMS a más de 500 psiquiatras de diversos países del mundo, en la que se confirma la voluntad de los psiquiatras de Latinoamérica y de Asia de que se consideren en mayor medida la aplicabilidad transcultural a la hora de definir criterios para los trastornos mentales.

No obstante, la encuesta subraya "la enorme homogeneidad en la manera en la que los psiquiatras de todo el mundo, de diferentes culturas, clasifican las diferentes enfermedades mentales".

Por su parte, el doctor Reed tomará parte en un simposio oficial del Congreso para presentar el estado actual del proceso de revisión de la clasificación, así como las propuestas de algunos grupos de trabajo. Además, asistirá a un seminario con participación de psiquiatras y médicos de atención primaria españoles centrado en la presentación de la metodología de los estudios de campo que se van a llevar a cabo y en el funcionamiento de la Red Global de Práctica Clínica para la Revisión de los Trastornos Mentales y del Comportamiento de la CIE-10 que ha establecido la OMS.

Mario Maj, expresidente de la Asociación Mundial de Psiquiatría y psiquiatra de la Clinica Psichiatrica Università, en Nápoles (Italia), hablará sobre los resultados de una encuesta, llevada a cabo por la Asociación Mundial de Psiquiatría y la OMS en 44 países a un total de 4.487 personas, sobre las actitudes de los psiquiatras hacia la clasificación.
fuente: Canarias 7 09/11/2011

Respuesta ante un comentario

    Nota para aquella persona que a través de un comentario ha preguntado cuanto cobraría por trabajar media jornada en un centro de día como auxiliar clínico. Aproximadamente tendrías que cobrar unos 438.12€ en bruto, sin paga; con paga incluida se serian unos 474.62€

Acta de la reunión del día 30 de Septiembre del 2011

Asistentes:

San Juan de Dios: Félix y Manola.

CAMP El Tablero: Timidaura.

CAMP San José de las Longueras: Ofelia, David y Mª Pilar.

ADEPSI: Eduardo.

CAMP Obispo Padre Cueto: Petri y Guille.

Sagrada Familia: Enrique

ASUNTOS TRATADOS:

1. Situación del complemento autonómico.

Queda pendiente indefinidamente hasta que no se den las condiciones propicias para  reivindicaciones de tipo económico.

2. Aprobación de un nuevo folleto promocional.

El compañero Guille mostró el folleto con calendario que quedó pendiente y se decidió intentar hacerlo para el  próximo año si la ortopedia 7 islas nos lo financian.

3. Mostrar y aprobar el escrito de la COMPSI.

Se está a la espera de la elaboración del mismo.

4. Sugerencias, ruegos y presuntas.

Desde la plataforma creemos oportuno dar un nuevo impulso a la participación. Es por lo que se establece un debate y en el trascurso del mismo se realizan diferentes propuestas:

·       Crear una asociación  que represente  a todos los trabajadores vinculados  a la dependencia.

·       Continuar como plataforma replanteando  los  objetivos.

·       Negociar con un gabinete jurídico  que resuelva consultas  y que  lleve los casos que  se les derive a través de la plataforma.

·       Reunirnos fuera del horario laboral para facilitar la asistencia al mayor número de compañeros.(recuerden que sólo es una vez al mes) 

Todas estas propuestas  quedan encima de la mesa  con el compromiso de los asistentes para que en la próxima reunión  aportemos la información que hayamos recabado sobre las mismas.

A los compañeros que no estuvieron en esta reunión se les solicita que piensen en ello y nos hagan llegar sus aportaciones o las expongan personalmente en la próxima convocatoria.

La siguiente reunión será el 28 de Octubre de 2011 informándose del orden del día, lugar y hora.

Próxima reunión de la PTCD

Próxima reunión de la PTCD en Las Palmas de Gran Canaria 30 de septiembre a las 10:00 en CAMP Guía, siendo el orden del  día el siguiente:

1.   SITUACIÓN COMPLEMENTO AUTONÓMICO.
2. APROBACIÓN DE UN NUEVO FOLLETO PROMOCIONAL.
3. MOSTRAR EL ESCRITO QUE LA PLATAFORMA DIRIGE A LA COMPSI Y APROBARLO.
4. SUGERENCIAS , RUEGOS Y PREGUNTAS

Reunión de los Padres afectados por el cierre del Centro de Atención Temprana y Discapacidad con los diferentes representantes del Ayuntamiento de Gáldar

Reunión de los Padres afectados por el cierre del Centro de Atención Temprana y Discapacidad con los diferentes representantes del Ayuntamiento de Gáldar

La reunión de padres y madres afectados por el cierre del Servicio se ha realizado con los Concejales Doña Ana Teresa Mendoza Jimenez (Concejal de Educación), Doña Eva Martínez (Concejal de Hacienda y Personal) y Don Carlos Ruiz (Concejal de Cultura y anteriormente de Educación) .
Día 03 de Septiembre de 2011 a las 11:00 am.

• ¿En qué se invierten los aproximadamente 115.000€ que cuesta el servicio?
RESPUESTA: En el pago de salarios de los dos empleados (un logopeda y una psicóloga). Al ser personal laboral del Ayuntamiento con la categoría profesional del Grupo A tienen unos salarios excesivamente elevados.
Esto supone que ante las subvenciones que se obtienen actualmente, el servicio tiene un coste deficitario de unos 88.000€.

• ¿Por qué antes del cierre no se ha negociado con otras Administraciones Públicas?
RESPUESTA: Se solicitaron ayudas al Gobierno de Canarias y al Cabildo, obteniendo solamente una subvención del Cabildo de 10.000€ hasta día de hoy.

• ¿Por qué no se han buscado otras soluciones?
RESPUESTA: Se solicitaron subvenciones al Gobierno de Canarias, al Cabildo de Gran Canaria, así como se solicitó a los diferentes Ayuntamientos su parte alicuota del coste del servicio, obteniendo solo una pequeña subvención del Cabildo de Gran Canaria.
Además se hizo un estudio para saber cuál sería el coste por niño de este servicio que supondrían unos 270€ mensuales por niño y en las conversaciones con diferentes profesionales externos se han obtenido ofertas inferiores a dicho importe.
- nota aclaratoria: no se explicaron qué tipos de soluciones.
(según los representantes del Ayuntamiento, solo el 50% de los niños están inscritos en el padrón municipal)

• ¿Por qué en lugar de cerrar el servicio no se han minimizado los gastos (días de apertura, horario, sueldos…)?
RESPUESTA: Se intentó negociar con los empleados proponiéndoles diferentes soluciones (ser autónomos, reducción de jornada, ….) y no se llegó a ningún acuerdo.

• ¿De dónde vienen todas las ayudas para éste servicio, y cúanto se invierte en él?
RESPUESTAS: Actualmente solo 10.000€ en este año por parte del Cabildo, y el año anterior sobre unos aproximandamente 27.000€ del Gobierno de Canarias.

• ¿Por qué no se han buscado otras fuentes de financiación y/o ayudas antes de la decición del cierre?
RESPUESTAS: El Ayuntamiento tiene la obligación y el convencimiento de presentar unos presupuestos con déficit cero. Este servicio actualmente es deficitario y el Ayuntamiento no está obligado a prestarlo, por lo que se decide su cierre.

• ¿No hubiese sido lo más ético antes del cierre reunirse con todos nosotros, los padres, para evitar molestias y que nuestros hijos no se viesen afectados como ahora?
RESPUESTA: La decisión que se tomó fue la de negociar con el personal adscrito al servicio y ante la falta de acuerdo se decidió el cierre del mismo.

• ¿Qué medidas va a tomar o ha tomado el ayuntamiento a partir del cierre del servicio con todos nuestros hijos afectados?
RESPUESTA: Negociar con algún profesional externo que les haga un precio reducido a los mismos.
- Nota aclaratoria: ante la iniciativa de los padres afectados, los representantes del Ayuntamiento se comprometen a llevar al pleno de la Mancomunidad del Norte el problema existente.

• ¿Por qué no se nos informó de los pasos a dar para nuestros hijos con el cierre (a dónde nos teníamos o tenemos que derivarnos)?
RESPUESTA: Teníamos previsto reunirnos con los padres afectados para explicarles que en la Concejalía de Servicios Sociales existen una serie de ayudas y que nos informemos de a cuáles tenemos derecho.
- Nota aclaratoria: La reunión se celebró a iniciativa de los padres, y ante los casos expuestos por diferentes padres de que no se presta ninguna ayuda para éstos casos por parte de la Concejalía, se comprometen a reunirse nuevamente con la Concejal de Servicios Sociales.

• ¿Por qué éste servicio está adscrito a la Concejalía de Educación y no a la de Servicios Sociales?
RESPUESTA: En su momento cuando se creó el servicio se decidió así.
- Nota aclaratoria: Los padres debemos inscribir a nuestros hijos en Servicios Sociales, pero la gestión es de la Concejalía de Educación, lo que supone una complejidad burocrática.

• ¿Por qué se eligió éste momento y ésta forma para el cierre del servicio sin avisar ni a los padres afectados ni a ninguna Administración encargada de asumir éste servicio? (Hemos solicitado información en el Centro Base, en el ISSSCAN, en el Hospital Militar…. Y ninguno sabía nada del cierre del servicio)
RESPUESTA: Se eligió porque el Ayuntamiento, debido a la crisis económica, está realizando recortes de personal y porque el servicio es deficitario.
No se informó a las demás instituciones porque no estamos obligados a ello.

• ¿Qué haría usted si estuviese en nuestro lugar? Si se viese afectada con un hijo que tiene alguna discapacidad, y encima, sin saber que hacer, y con algo que sabe usted que es esencial para ayudarlo y estimularlo. ¿Cómo se movería? ¿Le parecería justo? ¿Le daría igual meterlo en un centro solo por el cierre del servicio?
RESPUESTA: Seguramente haríamos lo mismo que ustedes y buscaríamos soluciones.
- Nota aclaratoria: Les preguntamos nuevamente qué tipo de soluciones y no contestan.


• ¿Sabe en qué consiste la estimulación que le dan a nuestros hijos? Nos gustaría una respuesta.
- Nota aclaratoria: Ante ésta pregunta se limitan a leer unos folios acerca del funcionamiento del servicio.

• ¿Ha ido alguna vez a visitar como es el trabajo que realizan Rayco y Cristina con todos nuestros hijos y el esfuerzo que ponen ellos para que nuestros hijos logren alcanzar sus objetivos y lo que les cuesta lograrlo?
RESPUESTA: No.



En cuanto al programa electoral de este año, en la parte que lleva Servicios Sociales para éstos próximos 4 años decíais:


• Promoveremos políticas que favorezcan la integración social y laboral con personas con discapacidad. ¿Qué tipo de integración pretende? Lo que hacéis es segregar por los recortes y además que la diferencia social sea cada vez mayor.
RESPUESTA: NO CONTESTAN.

• Promoveremos la formación a las familias con personas afectadas por dicha enfermedad. ¿En qué piensan promoverlos, en dejar a los niños en la calle y sin sus necesidades óptimas?
RESPUESTA: NO CONTESTAN.

• Redistribución más justa de los presupuestos destinados a los Servicios Sociales. ¿Esta es la redistribución que están y van a llevar a cabo?
RESPUESTA: NO CONTESTAN.

• Aplicación de los recursos que den respuestas de niños, niñas y familias, apoyo a padres y madres con problemas, programas educativos y terapéuticos para niños, niñas y familias con problemas personalizados. ¿Dónde están esos recursos? ¿El apoyo del cual hablábais dónde se ha quedado?
RESPUESTA: NO CONTESTAN.

• Exigiremos al Gobierno de Canarias que cumpla con la financiación de las ayudas de la Ley de Dependencia, de aquellos ciudadanos que a pesar de tenerlas aprobadas, llevan años sin recibirlas. ¿Ësta es la ayuda que ofréceis para nuestros hijos y nuestras familias?
RESPUESTA: NO CONTESTAN.


- Nota aclaratoria a todas las preguntas del programa electoral para estos 4 años:
En éste momento la situación económica nos obliga a tomar estas medidas aunque tenemos el convencimiento de conseguir esos objetivos antes del fin de la legislatura.

Finalmente, se han repartido hojas de recogidas de firmas contra el cierre de éste servicio. Empezarán a moverse desde hoy.

Movimientos Ciudadanos en Facebook contra el Cierre del Servicio de Atención Temprana y Logopedia
“Los dirigentes del Ayuntamiento de Gáldar cierran sin previo aviso y en período vacacional el Servico de Atención Temprana y Logopedia que atiende a una treintena de niños/as, muchos de ellos/as con discapacidad. Este servicio que lleva funcionando en Gáldar desde hace aproximadamente unos 15 años acoge a niños/as en edades comprendidas entre los 0 a los 6 años con dificultades en el desarrollo y/o en el lenguaje.
A lo largo de todos estos años ha acogido a innumerbles familias cuyos hijos/as han padecido y padecen todo tipo de trastornos del desarrollo como podrían ser: trastornos autistas, síndrome de Down, enfermedades “raras”, retrasos del lenguaje, tartamudez, mutismo, disfonías, etc. Es un servicio que atiende tanto a niños/as de Gáldar como de otros municipios como Agaete, Guía, Arucas y La Aldea.
De esta manera, se evitaba el traslado de estos niños y sus familias a otros centros más alejados y de carácter privado. El Centro contaba con un gran apoyo de centros escolares (maestros, orientadores, logopedas); centros sanitarios (pediatras, neurologos, otorrinos); gabinetes privados (psicólogos, psicopedagogos) centro base de valoración de minusvalías, mostrando todos ellos su sopresa e indignación con el cierre.
Es la denuncia que reza en los perfiles creados en Facebook. El perfil tiene ya más de un centenar de amigos y la nota ha sido altamente difundida cuando a tan sólo horas de su creación este miércoles 24 a las 16.12 horas.

EL GRUPO DE GOBIERNO DEL AYUNTAMIENTO DE GÁLDAR CIERRA EL SERVICIO DE ATENCIÓN TEMPRANA Y LOGOPEDIA.

Los dirigentes del Ayuntamiento de Gáldar cierran sin previo aviso y en periódo vacacional el Servico de Atención Temprana y Logopedia que atiende a una treintena de niños/as, muchos de ellos/as con discapacidad. Este servicio que lleva funcionando en Gáldar desde hace aproximadamente unos 15 años acoge a niños/as en edades comprendidas entre los 0 a los 6 años con dificultades en el desarrollo y/o en el lenguaje. A lo largo de todos estos años ha acogido a innumerbles familias cuyos hijos/as han padecido y padecen todo tipo de trastornos del desarrollo como podrian ser: trastornos autistas, sindrome de Down, enfermedades "raras", retrasos del lenguaje, tartamudez, mutismo, disfonías, etc. Es un servicio que atiende tanto a niños/as de Gáldar como de otros municpios como Agaete, Guía, Arucas y La Aldea. Evitando el traslado de estos niños y sus familias a otros centros más alejados y de carácter privado. El Centro contaba con una gran apoyo de centros escolares (maestros, orientadores, logopedas); centros sanitarios (pediatras, neurologos, otorrinos); gabinetes privados (psicólogos, psicopedagogos) centro base de valoración de minusvalías, mostrando éstos su sopresa e indignación con el cierre.

El Cabildo se reúne con la Plataforma "Tenerife Discapacidad"

Miércoles, 03 de agosto de 2011 a las 10:30

El vicepresidente segundo y consejero de Bienestar,Sanidad y Dependencia,Aurelio Abreu; y la consejera delegada del IASS, Margarita Pena; se interesaron por la situación de este colectivo.

El vicepresidente segundo del Cabildo de Tenerife y consejero de Bienestar, Sanidad y Dependencia, Aurelio Abreu y la consejera delegada del Instituto de Atención Social y Sociosanitaria, IASS, Margarita Pena se reunieron recientemente con representantes de la plataforma “Tenerife Discapacidad”, a fin de tener una primera toma de contacto que sirva para conocer la situación en que se encuentra este colectivo en la Isla.

En dicho encuentro estuvieron presentes representantes del Centro de Educación Especial Acamán, la Asociación Tinerfeña de familiares y enfermos psíquicos, Afes; la Escuela Horizonte (Centro especial dedicado a la atenciónde niños y jóvenes portadores de parálisis cerebral); y la Asociación Familiar Pro discapacitados intelectuales de Tenerife, Aspronte; así como responsables de los centros ocupacionales de La Victoria y Buenavista del Norte.

En el transcurso del mismo Aurelio Abreu aseguró que esta primera reunión se encaminaba a conocer el estado de las asociaciones y entidades que trabajan con el colectivo de discapacitados de la Isla, así como para ponerlas al corriente de la situación de la Administración insular. Así, esta iniciativa nace del espíritu de transparencia y comunicación queel vicepresidente busca implantar en las relaciones del área de Bienestar y Sanidad con los muchos colectivos de carácter social que trabajan en Tenerife.

La principal demanda expresada por la Plataforma hizo referencia a la necesidad de conocer con antelación los recursos que estarán disponibles en el siguiente ejercicio, a fin de poder planificar adecuadamente las actividades a desarrollar en el año próximo. La incertidumbre en este sentido es la principal enemiga de las entidades que trabajan con discapacitados en la Isla. En este sentido, Aurelio Abreu y Margarita Pena se comprometieron a fijar un calendario de trabajo de forma que a inicios de octubre puedan sentarse las partes para conocer de qué recursos disponen.

Acta de la reunión del día 17 de Junio del 2011

Asistentes:

San Juan de Dios: Félix, Fco Javier, Juan A y Milagrosa.

CAMP El Tablero: Yolanda.

CAMP San José de las Longueras: Ángeles, Ofelia, David y Mª Pilar.

Fete-UGT: Manola

ASUNTOS TRATADOS:

1. Situación del complemento autonómico.

Se continúa a la espera ante los cambios que se producirán, después de las elecciones.

2. Promoción de la plataforma.

Estamos a la espera de valorar el folleto informativo y aprobarlo.

3. Información sobre la 2º reunión con la Federación de AMPAS GALDOS el 5 de mayo.

En ella se establece un encuentro de varias AMPAS de la isla donde se produce un acercamiento al sector de la discapacidad con el objetivo de realizar un manifiesto para obtener mejoras en la diversidad funcional

4. Valoración de la reunión mantenida con las candidatas del PSOE y CIUCA.

Se constató una buena predisposición a la escucha de la problemática del sector.

5. Mostrar y aprobar el escrito de la COMPSI.

Queda pendiente por la no asistencia de las personas responsables de realizar el escrito.

La siguiente reunión será en septiembre de 2011 informándose del orden del día, lugar y hora.

Desde la PTCD deseamos a todos nuestros compañeros unas felices vacaciones de verano.

Inés Roja deja a Canarias a la cola en Dependencia

LAS PALMAS DE GRAN CANARIA. - CANARIAS AHORA 

       La asociación estatal de Directores y Gerentes Sociales lamenta el "empecinamiento" de la región en "no aplicar las prestaciones y los servicios".

 La asociación estatal de Directores y Gerentes Sociales informa en un comunicado que, por el contrario, se mantiene invariable el "empecinamiento" de otras cinco comunidades en no aplicar las prestaciones y servicios que esta Ley contempla, "poniendo a sus ciudadanos y ciudadanas en una situación de desprotección frente al resto en una materia de protección social tan básica". Estas regiones son Canarias (0,5 puntos), que tiene a Inés Rojas como máxima responsable del área, C. Valenciana ( 1,5 puntos), Asturias, Baleares y Madrid, además de Ceuta y Melilla (territorios IMSERSO), que suspenden en la aplicación de la escala. 

El 'limbo de la dependencia'

    Con los datos oficiales a fecha 1 de Junio de 2011, 309.800 personas se encuentran en el denominado limbo de la dependencia. Estas personas tienen reconocido un grado y nivel que les da derecho a recibir las prestaciones y servicios del Sistema, pero aún no se les ha aprobado el PIA que les permite recibir de manera efectiva estos servicios o prestaciones. Canarias, con un 60 % de las personas con derecho reconocido que no tienen aún aprobado el correspondiente servicio o prestación económica, y las comunidades de Galicia, Baleares y la Comunidad de Valencia, son las regiones donde esta situación es más preocupante, mientras que en La Rioja con sólo un 11%, es donde menor es este limbo de la dependencia. En el conjunto del Estado, el porcentaje es del 31%.

Modelo de financiación

   El Observatorio ha conocido y analizado un detallado informe sobre financiación del Sistema, presentado por uno de sus miembros, Luis Barriga, que pone de manifiesto el desequilibrio entre lo que aporta de manera efectiva la Administración General del Estado (34 %) y las Comunidades Autónomas (52 %) y el resto los propios usuarios mediante el copago (14 %) en el coste efectivo de los servicios y prestaciones económicas. Evidencia también los graves desequilibrios en el gasto entre unas y otras Comunidades. Así, mientras que en La Rioja, las Administraciones Públicas gastan 183 euros por habitante en 2010 en atención a la Dependencia, en Canarias este gasto es más de 5 veces menor, con solo 32 euros (la media estatal es de 102).

   La Asociación de Directoras y Gerentes de Servicios Sociales se reafirma en su propuesta de que la financiación se determine en función del coste efectivo de los Servicios y Prestaciones Económicas que se proporcionan. De esta manera, "se evitará la perversión actual de que aquellas comunidades que optan por prestar servicios de calidad se vean enormemente perjudicadas económicamente frente a aquellas que sobredimensionan las prestaciones económicas (más baratas) o de servicios con menor intensidad o de menor calidad, algunas de las cuales pueden incluso llegar a hacer caja con la aportación estatal. Es necesario conocer el incremento de gasto real que el Sistema de la Dependencia ha supuesto para las comunidades, ya que en este momento se incluyen gastos que venían realizando en Servicios Sociales".

Sobredimensionamiento de cuidadores no profesionales

    A pesar de su carácter excepcional según la propia Ley, la prestación económica de cuidados en el entorno familiar y cuidadores no profesionales, sigue, a juicio de la asociacion, sobredimensionada, ya que la recibe casi el 55 % de los beneficiarios del sistema. Y la tendencia no sólo no se reduce sino que continúa siendo creciente. En número absolutos, 401.176 personas reciben esta prestación frente a sólo 110.586 que reciben servicios profesionalizados de Ayuda a Domicilio, o 51.765 en Centros de Día.

Falta de transparencia informativa

    El Observatorio ha denunciado las deficiencias del Sistema de Información oficial del Sistema, así como el "incumplimiento de los acuerdos" en esta materia por el Consejo Territorial, según los cuales en julio de 2010 deberían haberse publicado los datos más detallados del nuevo Sistema de Información, y que a fecha diciembre de 2010 aún no se ha producido. Para la asociación de Directores y Gerentes de Servicios Sociales, es "inadmisible" que no se haya cumplido el artículo de la Ley que obliga hacer una evaluación a los cuatro años de aplicación. "La falta de datos precisos para esta evaluación y, sobre todo, la falta de un amplio y trasparente proceso participativo en la misma, es algo muy grave que debe ser inmediatamente corregido. Lo mismo pasa con el informe bianual que publica el Observatorio de personas mayores del IMSERSO y que está pendiente", señalan.

   Además, critican la "ocultación" de determinados informes o a las dificultades para acceder de determinados datos, lo que les ha obligado, en ocasiones, "a actuar al estilo Wikileaks, cuando hemos tenido la oportunidad de acceder a algunos de estos informes que la correspondientes Administraciones estaban tratando de que no se conocieran. Y como en el caso de Wikileaks, no exento de amenazas y presiones por quienes siguen empeñados en que la ciudadanía no conozca como se está desarrollando este ámbito de la protección social", añaden.

Fuente: Canarias Ahora 20/06/2011

La discapacidad en el olvido

Odra Rodríguez / Las Palmas de Gran Canaria

Sanidad se comprometió el pasado año a abrir un servicio de odontología para discapacitados en el Hospital Insular. Aquior Tzouras, de 8 años y con parálisis cerebral, aún no disfruta de este servicio. Su madre lleva casi tres años batallando para que le realicen una tartrectomía y empaste cuatro muelas que precisa y que le deniegan.

Estimada Carolina: Tiene usted razón. A finales del pasado año se procedió a la adquisición del material que se precisaba para facilitar esta prestación. Y, en la actualidad, se está recepcionando dicho material para dar respuesta a los pacientes tan pronto como se encuentren instalados estos equipos. Atender a las personas con discapacidad (que como usted sabe no podían acogerse al Programa de Atención Dental para la población infantil y juvenil residente en Canarias, Padican, al sobrepasar una determinada edad) fue uno de mis primeros empeños desde que accedí a la Consejería de Sanidad a finales del pasado mes de octubre, al conocer personalmente y a través de la prensa algunos casos que consideré de injusticia y me satisface enormemente que pronto puedan verse los resultados de ese empeño». Esta es la transcripción literal de la respuesta que Fernando Bañolas, consejero de Sanidad en funciones, ofreció a Carolina Rodríguez, madre de Laura, una joven afectada de parálisis cerebral y necesitada de una intervención en la boca, en una entrevista on-line a la que se sometió en CANARIAS7. Sanidad entonces estudio su caso y la derivó al Hospital de La Candelaria en Tenerife.

Sin embargo, el caso de Aquior Tziouras se encuentra en un vacío asistencial, puesto que no existe un servicio de odontología para discapacitados infantil. Raquel Carballo, la madre de este niño de ocho años, gemelo de Neo y afectados ambos de parálisis cerebral, continúa a la espera de que el Servicio Canario de Salud, a través del Padican, se haga cargo de la tartrectomía y el empaste de cuatro muelas que necesita el niño. Durante los últimos casi tres años, tal y como denunció ayer en este periódico, no ha parado de pelear con dentistas privados adscritos al Padican, centros de salud y el Hospital Insular para que atiendan la intervención que «por ley tiene derecho», decía Raquel. Mientras, el Insular continúa rechazando atender a Aquior porque «no es su competencia», recordó.

Fuente: Canarias7 15/06/2011

Acta de la reunión del día 20 de Mayo del 2011

La reunión de la PTCD del día 20 de mayo de 2011 quedó pospuesta debido a la visita de D. Jesús Isidoro Gualix Munóz, secretario de privada y responsable de la negociación colectiva en el ámbito confederal.
Aprovechando la asistencia de los presentes nos informó de aspectos de la reforma de la negociación colectiva y del Convenio Colectivo.

Debido a la importancia de la información aportada procedemos a realizar el siguiente resumen:
• La reforma del proceso de negociación de los convenios surge de la necesidad de evitar el estancamiento en la firma de los convenios por lo que se establecen plazos para la firma Se potenciará el papel y la capacidad de las Comisiones Paritarias de seguimiento de los convenios para resolver conflictos. Si no se logra el acuerdo en su seno, se acudiría a Mediación; y si no fuera posible, se llegaría al arbitraje.
• Se potenciará la flexibilidad interna de las empresas para que se adapten las condiciones de trabajo a las distintas circunstancias.
• Además se pretende revisar la clasificación de las enfermedades profesionales, la creación de un protocolo de control de las bajas.
• Existe una misma visión sindical, en lo que respecta al sector de la discapacidad, para que la subida salarial se vincule al IPC y no a la productividad como plantea la patronal.
• En lo referente a las tablas salariales del 2011 no hay acuerdo y se pretende la congelación salarial.
• Se quiere elaborar un documento que tiene como objetivo velar por la viabilidad y sostenibilidad de las empresas que lleve a la estabilidad del empleo con una regulación de los ERE.
• El convenio actual tiene prórroga hasta el 31 de diciembre de 2011 siendo a finales de año cuando se iniciará la negociación del XIV Convenio Colectivo.

FORMACIÓN ON LINE

CURSOS ON LINE

El próximo 14 de junio se abrirá la preinscripción de los cursos de formación on line gratuitos y exclusivos para TRABAJADORES/AS EN ACTIVO DE TODOS LOS SECTORES DE LA ENSEÑANZA PRIVADA Y DESEMPLEADOS/AS.

En enlace de interés esta colgado el díptico.

FETE UGT, MANO A MANO

INFORMACIÓN DE INTERÉS

EN DOCUMENTO DE INTERÉS SE HA COLGADO:

Real Decreto 569/2011, de 20 de abril, por el que se determina el nivel mínimo de protección garantizado a las personas beneficiarias del Sistema para la Autonomía y Atención a la Dependencia para el ejercicio 2011.

FETE UGT, MANO A MANO

INFORMACIÓN DE INTERÉS

El Ministerio de Economía y Hacienda no
prepara ninguna reducción del salario de
los funcionarios.

En relación a la noticia aparecida en varios diarios en los últimos días, en la que se afirma que el Gobierno planea reducir las pagas extra de los trabajadores de las Administraciones Públicas, el Ministerio de Economía y Hacienda quiere desmentir rotundamente la información publicada y aclarar que ni ha considerado, ni está considerando, ni hay previsión de hacerlo, medida alguna que pueda suponer un recorte salarial para el personal, tanto funcionario como laboral, al servicio de la Administración.
El Ministerio de Economía y Hacienda lamenta la falta de sensibilidad y sentido de la responsabilidad que muestran algunos sindicatos y medios de comunicación al dar pábulo a rumores y publicarlos como noticia sin tener base alguna, sin haber contrastado la información o, lo que es peor, conociendo su falsedad, y sabiendo que se trata de un tema que puede provocar preocupación en muchos ciudadanos.

CORREO ELECTRÓNICO
gabinete.prensa@meh.es Página 1 de 1

Esta información puede ser usada en parte o en su integridad sin necesidad de citar
fuentes
www.meh.es

ALCALÁ, 9 28071 - MADRID TEL: 91 595 80 71/2 FAX: 91 595 84 66

El próximo viernes 20 de Mayo a las 10h.

San Juan de Dios

ORDEN DEL DÍA

1-SITUACIÓN COMPLEMENTO AUTONÓMICO ( ACLARACIÓN SOBRE LA RESPUESTA AL ESCRITO ENVIADO DESDE LA PLATAFORMA A LAS INSTITUCIONES).

2-VER Y APROBAR EL PRÓXIMO FOLLETO DIVULGATIVO DE LA PLATAFORMA.

3-INFORMACIÓN SOBRE 2ªREUNIÓN CELEBRADA EL 5 DE MAYO DE LA PLATAFORMA CON LA FEDERACIÓN DE AMPAS GALDOS.

4-VALORACIÓN DE LA REUNIÓN MANTENIDA CON LAS CANDIDATAS DEL PSOE.

5-MOSTRAR Y APROBAR EL ESCRITO QUE SE VA A ENVIAR A LA COMPSI.

6- SUGERENCIAS , RUEGOS Y PREGUNTAS.

INFORMACIÓN DE INTERÉS

Las comunidades autónomas iniciarán la acreditación de competencias profesionales.

El Procedimiento de Acreditación de la competencia permitirá dar reconocimiento oficial a las competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación Beneficiará a 60.000 personas con experiencia o competencias que hasta ahora no tenían un documento oficial que la avalara. El Gobierno ha destinado 59 millones de euros a este procedimiento, básico para dinamizar el empleo a través de la formación en sectores clave de la economía como los servicios de atención a personas en situación de dependencia o la educación infantil
Las Comunidades Autónomas fijarán su propio calendario de convocatorias en función del número de participantes, unidades de competencia susceptibles de acreditar y otros elementos, como los medios materiales y humanos disponibles. Una comisión interministerial creada por el Ministerio de Educación y el de Trabajo e Inmigración dispondrá de toda la información sobre los procedimientos realizados en cada comunidad y garantizará que cumplen los principios previstos.
En la primera convocatoria que realicen las comunidades se incentivará prioritariamente la acreditación de los perfiles profesionales relacionados con la educación infantil y con la puesta en funcionamiento de la Ley de Dependencia, al ser considerados sectores estratégicos. Se ha decidido priorizar también perfiles relacionados con la Hostelería y el Turismo y con la Reparación y Mantenimiento de vehículos.
Lo que verán acreditado los participantes son “unidades de competencia” incluidas en Títulos de Formación Profesional o en Certificados de Profesionalidad. Al finalizar el procedimiento, la comisión de evaluación pertinente les indicará la formación complementaria que tienen que cursar para poder obtener el Título de Formación Profesional o el Certificado de Profesionalidad (este Certificado es una acreditación oficial emitida por la administración laboral competente que demuestra la capacitación para desarrollar una actividad laboral con significación para el empleo). La Comisión de evaluación hace las comprobaciones necesarias para decidir si existe suficiente evidencia de que el candidato tiene adquiridas las competencias profesionales y decide, en su caso, el tipo de prueba que se le debe proponer, en función de sus características y de la competencia a evaluar. Finalmente, la Comisión de evaluación propone la expedición de la acreditación de cada una de las unidades de competencia que la persona haya superado
Los candidatos tendrán que demostrar experiencia laboral o formación, pero pueden inscribirse provisionalmente aquellos que no puedan justificar ninguno de los dos aspectos. En este caso, los asesores informarán caso por caso de la procedencia o no de la candidatura.
En el portal TodoFP (www.educacion.es) y en la Redtrabaj@ del Servicio Público de Empleo Estatal (www.redtrabaja.es) se ofrece más información sobre la acreditación de competencias, así como cuestionarios de autoevaluación para que las personas interesadas identifiquen si reúnen o no los conocimientos y capacidades exigidos.

FETE UGT, MANO A MANO

Próxima reunión de la PTCD

TENDRA LUGAR EL VIERNES 29 DE ABRIL EN EL CAMP DE GUIA A LAS 9.30 EN PRIMERA CONVOCATORIA Y A LAS 10 EN SEGUNDA.

ORDEN DEL DIA:

1-SITUACION COMPLEMENTO AUTONOMICO.

2-NUEVOS ELEMENTOS DE PROMOCION DE LA PLATAFORMA.

3-INFORMACION SOBRE LA REUNION CON LA FEDERACION DE AMPAS GALDOS.

4-RESPUESTA A LA CONSULT A AL COLEGIO DE ENFERMERIA.

5-RUEGOS Y PREGUNTAS.

Acta de la reunión del día 25 de Marzo del 2011

Asistentes: ADEPSI: Eduardo y Rita. San Juan de Dios: Félix, Fco Javier, Dolores, Juan A y Milagrosa. CAMP El Tablero: Timi, Mati y Yolanda. CAMP Obispo Padre Cueto: Guille y Tania. CAMP San José de las Longueras: Ángeles, Ofelia y Mª Pilar. Sagrada Familia: Araceli. Fete-UGT: Manola y Enrique Caraballo.

ASUNTOS TRATADOS:

1. Situación en la que se encuentra la reivindicación del complemento autonómico. No se ha recibido contestación al escrito para retomar la negociación dirigido al Presidente del Gobierno Canario, la Consejera de Bienestar Social, Juventud y Vivienda y a la Vice-consejera de Bienestar Social. Se propone dirigirse a los partidos de la oposición para exponerles la reivindicación. Para ello se crea un equipo formado por la presidenta de la P.T.C.D., un integrante de la P.T.C.D. de C.C.O.O. y Enrique Caraballo.

2. Información de las actividades de promoción de la plataforma. En la próxima reunión se valorará un boceto del folleto informativo, propuesto por el compañero David del CAMP de Telde y de cerrar la financiación para su elaboración. Estará dirigido a los trabajadores y a los familiares de personas con discapacidad. Continuamos pendientes de que nos den cita para el programa de “ROSCAS Y COTUFAS” para realizar publicidad de la plataforma.

3. Valoración de las actividades para las Galas de la Discapacidad. No se acudió a la gala de Galdar del 3 de marzo al no disponer del material para distribuir. En la gala de Las Palmas celebrada el 10 de marzo algunos compañeros acudieron con las camisetas y los marca-páginas que fueron repartidos entre los trabajadores de distintos centros presentes. Se plantea realizar una sugerencia por escrito a la COMPSI con el fin de que se difunda de forma mucho mayor la gala en los distintos medios de comunicación. El escrito será redactado por Timi y Tania.

4. Recordatorio para las consultas a la comisión paritaria. Procedemos a leer las consultas propuestas que se debaten y se seleccionan para enviar a la comisión paritaria. Se añaden otras nuevas aportadas en la reunión. Con respecto a alguna pregunta que tiene que ver con la dispensación de la medicación se realizará consulta al colegio de enfermeros.

5. Sugerencias, ruegos y preguntas. Enrique Caraballo aporta información relevante sobre la reforma laboral (jubilación y otros). La próxima reunión será el día 29 de Abril de 2011 informándose en el blog del orden del día, lugar y hora.

ACTUALIZADA TABLAS SALARIALES 2010

Desde FETE UGT Canarias queremos expresar nuestro gran asombro ante lo que el sindicato mayoritario del sector y firmante del convenio, ha hecho con las tablas salariales del 2010 y la subida del IPC. Otra vez se visualiza que van de la mano con la patronal, puesto que, los hechos hablan por sí solo. Firmar unas tablas salariales el 8 de marzo del 2011 con la subida del IPC que se sabía desde el 15 de enero y que no era necesario puesto que en el XIII convenio en el art.35 punto 5, 2º párrafo, dice " cuando se publique el IPC real del año 2010, se abonara los atrasos correspondientes a ese año, deduciendo el 1% que se haya abonado a cuenta”. En dicho artículo no se habla de publicación de tablas salariales, entonces lazamos dos preguntas: 1. ¿A quién ha interesado la firma de estas tablas? Ya el convenio reconocía la subida inmediatamente desde la publicación de IPC. 2. ¿Porque el sindicato mayoritario juega con el salario de un sector que su sueldo es muy precario? . En fin, otra vez más se demuestra que estamos en manos de la patronal y que el sindicato que nos representa en la firma del convenio solo piensa en el interés de otros. En documento de interés se ha colgado la comisión paritaria que recoge la firma

Próxima reunión de la PTCD

TENDRÁ LUGAR EL 25 DE MARZO EN EL CAMP “ EL TABLERO” A LAS 9.30 EN PRIMERA CONVOCATORIA Y A LAS 10 EN SEGUNDA CON EL SIGUIENTE ORDEN DEL DÍA:

1-SITUACIÓN EN LA QUE SE ENCUENTRA LA REIVINDICACIÓN DEL COMPLEMENTO AUTONÓMICO
2-INFORMACIÓN SOBRE LAS DIFERENTES ACTIVIDADES QUE SE ESTAN REALIZANDO PARA PROMOCIONAR LA PLATAFORMA .
3- VALORACIÓN DE LAS ACTIVIDADES LLEVADAS A CABO EN LAS DOS GALAS DE LA DISCAPACIDAD CELEBRADAS LOS DÍAS 3 Y 10 DE MARZO RESPECTIVAMENTE.
4-RECORDATORIO PARA LAS CONSULTAS A LA COMISIÓN PARITARIA.
5-SUGERENCIAS ,RUEGOS Y PREGUNTAS.

INFORMACIÓN DE INTERÉS PARA LOS CEE CONCERTADOS

SENTENCIA FAVORABLE EN LOS RECORTES DE LA ENSEÑANZA CONCERTADA.

En documentos de interés se ha colgado la sentencia que el TSJ de Euskadi ha dictado sobre los recortes salariales en la enseñanza concertada.Sería bueno que todos/as la leyeran.
Desde la FETE UGT Canarias ya se está trabajando al respecto.

FETE UGT,MANO A MANO

NOS VEMOS EL LA GALA

Los compañeros/as de la PTCD estaremos el próximo jueves día 10 a las 19h.en el parque Santa Catalina.

ACUDE, ELLOS SE LO MERECEN

DOCUMENTO ENVIADO A LOS MEDIOS

Este comunicado de prensa se ha mandado el pasado viernes a los medios de comunicación.

COMUNICADO DE PRENSA

La P.T.C.D, plataforma de trabajadores de centros de discapacidad, queremos denunciar la escasez de centros que existen en la Comunidad Autónoma de Canarias destinados a la atención de las personas con discapacidad física, psíquica e intelectual.
Conocemos el dato de que un número importante de ciudadanos con discapacidad se encuentran en sus casas desde hace años a la espera de obtener una plaza en alguno de los centros que ya existen, con el consecuente deterioro físico, psicológico y social que supone para la persona en cuestión así como los trastornos que también ocasiona a los familiares de la misma.
Una vez más pedimos al Gobierno de Canarias y a los Cabildos que pongan solución ya, y les recordamos que el estado de bienestar social es un derecho que recoge la Constitución Española.
Pedimos a todos los partidos políticos que den un 1% del presupuesto que dedican a su campaña electoral para la creación de un nuevo centro de atención a personas con discapacidad.

Acta de la reunión del día 25 de Febrero de 2011.

Asistentes:
ADEPSI: Eduardo y Rita.
San Juan de Dios: Félix, Juan A y Milagrosa.
CAMP El Tablero: Maica y Yolanda.
CAMP Obispo Padre Cueto: Guille.
CAMP San José de las Longueras: David, Ofelia y Mª Pilar.
Sagrada Familia: Araceli.
CAMP El Lasso: Nisamar, Ruyman, Josefa y Luz Marina.
Fete-UGT: Manola y Enrique Caraballo.
ASUNTOS TRATADOS:

1. Situación actual en la reivindicación del complemento autonómico.
Se ha presentado el escrito para retomar la negociación y explicar las necesidades del sector. Dirigido a: Presidente del Gobierno Canario, Consejera de Bienestar Social, Juventud y Vivienda y Vice-consejera de Bienestar Social.
2. Promoción de la plataforma.
La propuesta del tríptico se sustituye por un folleto informativo que se considera más operativo y que contará también con el apoyo de la Ortopedia 7 Islas. Se organizará posteriormente la distribución.
Se ha confeccionado un boceto de un marca-páginas para ser repartido en la gala de la discapacidad y también unas camisetas con el logo de la plataforma para los miembros.
Está elaborado un artículo de prensa en el que se aborda la falta de recursos asistenciales para discapacidad. Además se está pendiente de concretar cita en el programa de “ROSCAS Y COTUFAS” para realizar publicidad de la plataforma estando asignadas las personas que acudirán: la presidenta y un miembro del comité del CAMP El Tablero.
3. Planificación de actuaciones para la Gala de la Discapacidad.
Se acudirá a la gala de Galdar el 3 de marzo y a la de Las Palmas el 10 de marzo. A esta última la presidenta irá en calidad de jurado. Se distribuirán los distintos compañeros entre las dos galas. En ellas se publicitará la plataforma con las camisetas y los marca-páginas que serán repartidos entre los trabajadores y familiares.
4. Sugerencias, ruegos y preguntas.
Se propone recoger las diversas dudas que puedan surgir en referencia al convenio colectivo para enviarlas a la comisión paritaria de forma conjunta.
La próxima reunión será el día 25 de Marzo de 2011 en el CAMP El Tablero a las 9.30 horas en primera convocatoria y a las 10.00 horas en segunda.

RECTIFICACIÓN DE TABLAS SALARIALES

TABLAS SALARIALES CENTROS ASISTENCIALES.

2008: incremento del 2% sobre las cifras de 2007.
2009: incremento del 1%, o del 1,2% para categorías con salario base igual o inferior a la categoría 3 del Grupo IV, sobre las cifras de 2008.
2010:
• Sobre los salarios base, complemento de antigüedad y complemento de mejora de la calidad, establecidos en las tablas salariales del 2009, resultantes del párrafo anterior, se efectuará un incremento del IPC real para todos los trabajadores y trabajadoras, con excepción de aquellos que perciban, por todos los conceptos, una retribución igual o inferior a la establecida para la categoría del cuidador/a de centro asistencial, que será del IPC real más un 0,3%.
• En todo caso, si el IPC real a 31 de diciembre de 2010 fuera inferior al 1%, se garantiza un incremento del 1% para todos los trabajadores y trabajadoras con excepción de aquellos trabajadores y trabajadoras con retribución igual o inferior a la del cuidador de centro asistencial, a los que se garantiza un incremento del 1,3%.


SALARIO BASE MES 2008/ TRIENIO 2008, SALARIO BASE MES 2009/ TRIENIO 2009, SALARIO BASE MES 2010 /TRIENIO 2010

Grupo I

1 Personal Titulado Grado Superior 1.578,24/58,99, 1.594,02/59,58, 1.641,84/ 61,37
2 Psicólogo/a 1.578,24/58,99, 1.594,02/59,58, 1.641,84/61,37
3 Pedagogo/a 1.578,24/58,99, 1.594,02/59,58, 1.641,84/61,37
4 Psicopedagogo/a 1.578,24/58,99, 1.594,02/59,58, 1.641,84/61,37
5 Médico/a 1.578,24/58,99, 1.594,02/59,58, 1.641,84/61,37

Grupo II

1 Personal titulado de Grado Medio 1.162,41/42,47, 1.174,04/42,90, 1.209,26/ 44,19
2 Logopeda 1.162,41/42,47, 1.174,04/42,90, 1.209,26/44,19
3 Fisioterapeuta 1.162,41/42,47, 1.174,04/42,90, 1.209,26/44,19
4 Trabajador/a Social 1.162,41/42,47, 1.174,04/42,90, 1.209,26/44,19
5 Diplomado/a Universitario de Enfermería 1.162,41/42,47, 1.174,04/42,90, 1.209,26/44,19
6 Terapeuta Ocupacional 1.162,41/42,47, 1.174,04/42,90, 1.209,26/44,19
7 Psicomotricista 1.162,41/42,47, 1.174,04/42,90, 1.209,26/44,19
8 Jefe/a de Administración 1.262,57/47,21, 1.275,19 /47,68, 1.313,45/49,11
9 Jefe/a de 1ª de Administración 1.183,51/43,65, 1.195,34/44,09, 1.231,20/45,41
10 Profesor/a de Taller 1.090,55/36,78, 1.101,45/37,15, 1.134,49/38,26

Grupo III

1 Técnico/a en Integración Social 1.090,55/36,78, 1.101,45 /37,15, 1.134,49/38,26
2 Preparador/a Laboral 1.090,55/36,78, 1.101,45/37,15, 1.134,49/38,26
3 Adjunto/a de Taller 1.076,15/35,60, 1.086,91/35,96, 1.119,52/36,29
4 Educador/a 1.090,55/36,78, 1.101,45/37,15, 1.134,49/38,26
5 Jefe/a de Producción 1.255,71/45,82, 1.268,26/46,28, 1.306,31/47,67
6 Adjunto/a de Producción 1.177,20/41,90, 1.188,97/42,32, 1.224,64/43,59
7 Ayudante/a 1.011,09/37,51, 1.021,20/37,88, 1.051,84/39,02
8 Jefe/a de 2ª de Administración 1.129,44/41,30, 1.140,73/41,72, 1.174,95/42,97
9 Encargado/a de Taller o de Apoyo 1.078,58/37,75, 1.089,37 /38,13, 1.122,05/ 39,27

Grupo IV

1 Auxiliar Técnico Educativo 882,17/33,51, 890,99/33,85, 917,72/34,87
2 Gobernanta/e 936,28/37,77, 945,64/38,15, 974,01/39,29
3 Cuidador/a 854,73/31,80, 864,99/32,19, 893,53/33.47
4 Oficial/a de 1ª de Administración 843,79/32,02, 853,91/32,40, 882,09/33.47
5 Jefe/a de Cocina 936,28/37,77, 945,64/38,15, 974,01/39,29
6 Cocinero/a 800,12/31,05,809,72/31,42, 836,44/32.46
7 Auxiliar de Enfermería 854,73/31,80,864,99/32,19, 893,53/33.47

Grupo V

1 Auxiliar Administrativo 754,91/27,62, 763,97/27,95, 789,18/28,87
2 Oficial/a de 2ª Administrativo 807,10/29,59, 816,79/29,95, 843,74/30,94
3 Oficial/a 1ª de Oficios 849,76/33,73, 859,95/34,14, 888,33/35.27
4 Oficial/a 2ª de Oficios 800,12/31,05, 809,72/31,42, 836,44/32.46
5 Conductor/a 800,12/31,05, 809,72/31,42, 836,44/32.46

6 Conserje 758,24/29,70, 767,34/30,05, 792,66/31,04
7 Ordenanza 730,52/28,35, 739,28/28,69, 763,68/29,64
8.Telefonista 695,75/26,99, 704,10/27,31, 727,34/28,21
9 Ayudante/a de Cocina 698,28/26,99, 706,66/27,31, 729,98/28,21
10 Personal de Servicios Domésticos 678,34/26,31, 686,48/26,63, 709,13/27,51
11 Personal no cualificado 678,34/26,31, 686,48/26,63, 709,13/27,51
12 Portero/a-Vigilante 702,25/26,99,710,67/27,31, 734,12/28,21

TABLAS SALARIALES CENTROS EDUCATIVOS
Centros sin concierto educativo


2008: Incremento del 2% sobre las cifras de 2007.
2009: Incremento del 1% o del 1,2 para categorías con salario base igual o inferior a la categoría 3 del Grupo IV, sobre las cifras de 2008.
2010: El incremento de 2010 es provisional, y se regulará a 31 de diciembre de 2010, según lo establecido en el artículo 35, si el IPC real es superior al 1%. En este caso se garantiza una subida del IPC real para todos los trabajadores, excepto para las categorías con salario base igual o inferior a la categoría 3 del Grupo IV, a los que se garantiza el IPC más un 0,3%.

Categorías SALARIO BASE MES 2008/ TRIENIO 2008, SALARIO BASE MES 2009/TRIENIO 2009, SALARIO BASE MES 2010/TRIENIO 2010

1.1 Profesor/a Titular. 1.289,96/41,67, 1.302,86 /42,09, 1.341,95/43,35
1.2 Profesor/a de Taller. 1.090,55/36,46,1.101,45/36,83, 1.134,49/37,93
1.3 Profesor/a de Apoyo. 1.162,40/42,47, 1.174,03/42,90, 1.209,25/44,19
1.4 Profesor/a de Audición y Lenguaje. 1.162,40/42,47, 1.174,03/42,90, 1.209,25/44,19
1.5 Otros profesores titulados de grado medio. 1.162,40/42,47, 1.174,03/42,90, 1.209,25/44,19
2.1 Psicólogo/a. 1.578,23/58,98, 1.594,01 /59,57, 1.641,83/61,36
2.2 Pedagogo/a. 1.578,23/58,98, 1.594,01/59,57, 1.641,83/61,36
2.3 Psicopedagogo/a. 1.578,23/58,98, 1.594,01/59,57, 1.641,83/61,36
2.4 Logopeda. 1.162,40/42,47, 1.174,03/42,90, 1.209,25/44,19
2.5 Fisioterapeuta. 1.162,40/42,47, 1.174,03/42,90, 1.209,25 /44,19
2.6.Trabajador/a Social. 1.162,40/42,47, 1.174,03/42,90, 1.209,25/44,19
2.7 Otros titulados de grado medio. 1.162,40/42,47, 1.174,03/ 42,90, 1.209,25/ 44,19
3.1 Auxiliar Técnico Educativo. 882,17/33,50, 892,76/33,90, 919,54/34,94


Complementos salariales SUELDO MES 2008/TRIENIO 2008, SUELDO MES 2009/TRIENIO 2009, SUELDO MES 2010/TRIENIO 2010

Director/a. 331,80/12,39, 335,12/12,51, 345,17/12,89
Vicedirector/a. 238,77/11,01, 241,16/11,12, 248,39/11,45
Jefe/a de Estudios. 214,83 10,32, 216,98/10,42, 223,49/10,73
Secretario/a. 134,48, 135,83, 139,90
Encargado/a de Residencia. 116,56, 117,73, 121,26

TABLAS SALARIALES CENTROS ESPECIALES DE EMPLEO.

2008: incremento del 2% sobre las cifras de 2007.
2009: incremento del 1%, o del 1,2% para categorías con salario base igual o inferior a la categoría 7 del
Grupo IV, sobre las cifras de 2008.
2010: incremento del 1%, o del 1,3% para categorías con salario base igual o inferior a la categoría 7 del
Grupo IV, sobre las cifras de 2009.
* El incremento de 2010 es provisional, y se regularizará a 31 de diciembre de 2010, según lo establecido
en el artículo 35, si el IPC real es superior al 1%. En este caso se garantiza una subida del IPC real para todos los trabajadores, excepto para las categorías con salario base igual o inferior a la categoría 7 del Grupo IV, a los que se garantiza el IPC más un 0,3%.


Tablas salariales SALARIO BASE MES 2008/ TRIENIO 2008, SALARIO BASE MES 2009/TRIENIO 2009, SALARIO BASE MES 2010/TRIENIO 2010
Grupo I

1 Personal Titulado Grado Superior. 1.578,24/58,99, 1.594,02/59,58, 1.641,84/ 61,37
2 Técnicos/as Superiores. 1.578,24/58,99, 1.594,02/59,58, 1.641,84/61,37


Grupo II

1 Trabajador/a Social. 1.162,41/42,47, 1.174,04/42,90, 1.209,26/44,19
2 Terapeuta Ocupacional. 1.162,41/42,47, 1.174,04/42,90, 1.209,26/44,19
3 Jefe/a de Administración. 1.262,57/47,21, 1.275,19/47,68, 1.313,45/49,11
4 Jefe/a de 1ª de Administración. 1.183,51/43,65, 1.195,34/44,09, 1.231,20/45,41
5 Personal titulado de Grado Medio. 1.162,41/42,47, 1.174,04/42,90, 1.209,26/ 44,19
6 Técnicos/as de Grado Medio. 1.162,41/42,47, 1.174,04/42,90, 1.209,26/44,19


Grupo III

1 Educador/a. 1.090,55/36,78, 1.101,45/37,15, 1.134,49/38,26
2 Profesor/a de Taller. 1.090,55/36,47, 1.101,45/36,84, 1.134,49/38,26
3 Preparador/a Laboral. 1.090,55/36,78, 1.101,45/37,15, 1.134,49/38,26
4 Técnico/a en Integración Laboral. 1.090,55/36,78, 1.101,45/37,15, 1.134,49/ 38,26
5 Encargado/a de Taller o de apoyo. 1.078,58/37,75, 1.089,37/38,13, 1.122,05/ 39,27
6 Adjunto/a de Taller. 1.076,15/35,60, 1.086,91/35,96, 1.119,52/36,29
7 Adjunto/a de Producción. 1.177,20/41,90, 1.188,97/42,32, 1.224,64/43,59
8 Jefe/a de Producción. 1.255,71/45,82, 1.268,26/46,28, 1.306,31/47,67
9 Jefe/a de 2ª Administración. 1.129,44/41,30, 1.140,73/41,72, 1.174,95/42,97

Grupo IV

1 Oficial/a de 1ª de Administración. 843,79/32,02, 853,91/32,40, 882,09/33.47
2 Ayudante/a. 1.011,09/37,51, 1.021,20/37,88, 1.051,84/39,02
3 Jefe/a de Cocina. 936,28/37,77, 945,64/38,15, 974,01/39,29
4 Cocinero/a. 800,13/31,05, 809,73/31,42, 836,44/32.46
5 Gobernanta/e. 936,28/37,77, 945,64/38,15, 974,01/39,29
6 Auxiliar Técnico Educativo. 882,17/33,51, 890,99/33,85, 917,72/34,87
7 Cuidador/a. 854,73/31,80, 864,99/32,19, 893,53/33.47
8 Grupo Técnico Ayudante. 1.011,09/37,52, 1.021,20/37,89, 1.051,84/39,02
9 Mando Intermedio. 1.078,60/37,76, 1.089,38/38,14, 1.122,05/39,27

Grupo V

subgrupo 1

1 Oficial/a de 2ª Administrativo. 807,10/29,59, 816,79/29,95, 843,74/30,94
2 Oficial/a 2ª de Oficios. 800,13/31,05, 809,73/31,42, 836,44/32.46
3 Auxiliar Administrativo. 754,91/27,62, 763,97/27,95, 789,18/28,87
4 Conserje. 758,24/29,70, 767,34/30,05, 792,66/31,04
5 Ordenanza. 730,52/28,35, 739,28/28,69, 763,68/29,64
6 Portero/a-Vigilante. 702,25/26,9,9 710,67/27,31, 734,12/28,21
7 Ayudante/a de Cocina. 698,28/26,99, 706,66/27,31, 729,98/28,21
8 Personal de Servicios Domésticos. 678,34/26,31, 686,48/26,63, 709,13/27,51
9 Telefonista. 695,74/26,99, 704,09/27,31, 727,34/28,21
10 Grupo Técnico no cualificado. 678,34/26,31, 686,48/26,63, 709,13/27,51
11 Grupo Administrativo. 754,91/27,62, 763,97/ 27,95, 789,18/28,87
12 Oficial/a 1ª de Oficios. 849,76/33,73, 859,95/34,14, 888,33/ 34,14
13 Conductor/a. 800,13/31,05, 809,73/ 31,42, 836,44/ 32.46

subgrupo 2

14 Operario/a. 600,00/26,52, 624,00/ 26,84, 644,59/ 27,73

Próxima reunión de la PTCD

La próxima reunión de la plataforma tendrá lugar el viernes 25 de febrero en el CAMP de Telde con el siguiente orden del día:

1. Situación actual en la reivindicación del complemento autonómico
2. Puesta en común del trabajo realizado hasta la fecha por los distintos miembros .
3. Planificación de actuaciones para la gala de la discapacidad
4. Sugerencia, ruegos y preguntas

IMPORTANTE

CORRECCIÓN DE ERRORES

Según varios compañeros/as existe un error en las tablas publicadas,estamos a la espera que nos las revisen y volver a ponerlas.

Esperamos sepan disculpar este error, pero solo rompe platos el que friega.

!!DISCULPEN!

FETE UGT INFORMA

Se ha colgado en documentos de interés la Reforma de las Pensiones.

FETE UGT,MANO A MANO

TABLAS SALARIALES DESPUÉS DE SUBIDA IPC 2010

XIII Convenio Colectivo General de Centros y Servicios de Atención a Personas con Discapacidad.

ACTUALIZACIÓN TABLAS SALARIALES 2010

CENTROS ASISTENCIALES

SALARIO BASE MES 2010/ TRIENIO 2010

Grupo I

1 Personal Titulado Grado Superior 1.642.16/ 61.38
2 Psicólogo/a 1.642.16/ 61.38
3 Pedagogo/a 1.642.16/ 61.38
4 Psicopedagogo/a 1.642.16/ 61.38
5 Médico/a 1.642.16/ 61.38

Grupo II

1 Personal titulado de Grado Medio 1.209.50/ 44,20
2 Logopeda 1.209.50/ 44,20
3 Fisioterapeuta 1.209.50/ 44,20
4 Trabajador/a Social 1.209.50/ 44,20
5 Diplomado/a Universitario de Enfermería 1.209.50/ 44,20
6 Terapeuta Ocupacional 1.209.50/ 44,20
7 Psicomotricista 1.209.50/ 44,20
8 Jefe/a de Administración 1.313,71/ 49,11
9 Jefe/a de 1ª de Administración 1.231.44/ 45,42
10 Profesor/a de Taller 1.134.72/ 38,27

Grupo III

1 Técnico/a en Integración Social 1.134.72/ 38,27
2 Preparador/a Laboral 1.134.72/ 38,27
3 Adjunto/a de Taller 1.119,74/ 37.04
4 Educador/a 1.134.72/ 38,27
5 Jefe/a de Producción 1.306,57/ 47,69
6 Adjunto/a de Producción 1.224,88/ 43,61
7 Ayudante/a 1.052,04/ 39,03
8 Jefe/a de 2ª de Administración 1.175,18/ 42,97
9 Encargado/a de Taller o de Apoyo 1.122,27/ 39,28

Grupo IV

1 Auxiliar Técnico Educativo 917,90/ 34,87
2 Gobernanta/e 974,20/ 39,30
3 Cuidador/a 896,38/ 33,35
4 Oficial/a de 1ª de Administración 884,92/ 33,57
5 Jefe/a de Cocina 974,20/ 39,30
6 Cocinero/a 839,11/ 32,56
7 Auxiliar de Enfermería 896,38/ 33,35

Grupo V

1 Auxiliar Administrativo 791,70/ 28,96
2 Oficial/a de 2ª Administrativo 846,44/ 31,03
3 Oficial/a 1ª de Oficios 891,17/ 35,38
4 Oficial/a 2ª de Oficios 839,11/ 32,56
5 Conductor/a 839,11/ 32,56
6 Conserje 795,20/ 31,14
7 Ordenanza 766,12/28,31
9 Ayudante/a de Cocina 732,31/ 28,31
10 Personal de Servicios Domésticos 711,39/ 27,59
11 Personal no cualificado 711,39/ 27,59
12 Portero/a-Vigilante 736,47/ 28,31

CENTROS ESPECIALES DE EMPLEO

SALARIO BASE MES 2010 /TRIENIO 2010
Grupo I

1 Personal Titulado Grado Superior 1.642,16/ 61,38
2 Técnicos/as Superiores 1.642,16/ 61,38


Grupo II

1 Trabajador/a Social 1.209,50/ 44,20
2 Terapeuta Ocupacional 1.209,50/ 44,20
3 Jefe/a de Administración 1.313,71/ 49,11
4 Jefe/a de 1ª de Administración 1.231,44/ 45,42
5 Personal titulado de Grado Medio 1.209,50/ 44,20
6 Técnicos/as de Grado Medio 1.209,50/ 44,20


Grupo III

1 Educador/a 1.134,72/ 38,27
2 Profesor/a de Taller 1.134,72/ 37,95
3 Preparador/a Laboral 1.134,72/ 38,27
4 Técnico/a en Integración Laboral 1.134,72/ 38,27
5 Encargado/a de Taller o de apoyo 1.122,27/ 39,28
6 Adjunto/a de Taller 1.119,74/ 37,04
7 Adjunto/a de Producción 1.224,88/ 43,61
8 Jefe/a de Producción 1.306,57/ 47,69
9 Jefe/a de 2ª Administración 1.175,18/ 42,97

Grupo IV

1 Oficial/a de 1ª de Administración 884,92/ 33,57
2 Ayudante/a 1.052,03/ 39,03
3 Jefe/a de Cocina 974,20/ 39,30
4 Cocinero/a 839,12/ 32,56
5 Gobernanta/e 974,20/ 39,30
6 Auxiliar Técnico Educativo 917,90/ 34,87
7 Cuidador/a 896,38/ 33,35
8 Grupo Técnico Ayudante 1.052,04/ 39,04
9 Mando Intermedio 1.122,28/ 39,29

Grupo V- subgrupo 1

1 Oficial/a de 2ª Administrativo 846,44/ 31,03
2 Oficial/a 2ª de Oficios 839,12/ 32,56
3 Auxiliar Administrativo 791,70/ 28,96
4 Conserje 795,20/ 31,14
5 Ordenanza 766,12/ 29,73
6 Portero/a-Vigilante 736,47/ 28,31
7 Ayudante/a de Cocina 732,31/ 28,31
8 Personal de Servicios Domésticos 711,39/ 27,59
9 Telefonista 729,64/ 28,31
10 Grupo Técnico no cualificado 711,39/ 27,59
11 Grupo Administrativo 791,70/ 28,96
12 Oficial/a 1ª de Oficios 891,17/ 35,38
13 Conductor/a 839,12/ 32,56

FETE UGT, MANO A MANO